セールスチームの在り方を話し合った

数を把握する

8月末に1400店舗に加盟してもらえることを強く意識して、行動しています。
この火曜に返信用封筒付きの申込書を、申込書未回収の会社へ送りました。
今日はその追客をしながらも、スムーズに返送してもらうにはどうするかを考えていました。

以前にも申込書を郵送したことがあるのですが、申込書の送付だけでは返送がありませんでした。
それを踏まえて今回は、申込書＋電話によって今すぐに投函してもらえるように懇願しました。
ただ、電話を掛けた会社のほとんどが担当者不在でしたので、受注したホットな状態で携帯番号を聞く必要があることや、返送してもらえるか怪しいと思った会社には、すぐに郵送で申込書を発送するなど、対策がいくつか思いつきました。
すぐに実行したいと思います。

セールスメンバーと面談

昼からはセールスとCS（不動産会社サポート）のメンバーと1対1で面談をしました。
セールスチームの在り方について、1人1人の意見を伺いました。形式ばったものは嫌だったので、フリートーク形式にして、チーム制やリーダーに関連しそうな話題をヒアリングしました。
話題を絞ったおかげで、意外にも知らなかったことを色々と教えてもらい、みんなを深く知ることができました。
いい機会をいただけて感謝です。

特にコレといった具体的な意見を求めたわけではなかったのですが、フリートークの内容や考え方をまとめると、素敵なセールスチームの在り方が決まりました。
来週の火曜日の営業ミーティングで発表したいと思います。